凝聚青春力量 共筑市政未来

为了提高集团公司各基层团支部书记的团员意识，并为各基层团支部提供一个相互交流经验的平台，增强基层团组织的凝聚力和战斗力，集团公司团委于元月8日上午在公司机关三楼会议室召开了基层团组织负责人经验交流座谈会。会议由公司团委书记何芳主持，集团公司党委副书记、工会主席张宁参加了会议。在轻松愉快的氛围下，各基层单位团支部书记积极发言,就各自团支部的工作、学习情况以及组织活动的心得与经验做了充分的交流。

会议首先由集团公司团委书记何芳对2014年共青团工作进行总结。2014年，公司团委在公司党政领导和上级团委的正确领导下，在各部门的支持和帮助下，圆满的完成了全年各项工作，并被共青团市委授予西安市“五四红旗团委标兵”的荣誉称号，为集团公司的发展做出了贡献。在经验交流环节中，首先由二分公司团支部及金建园林团支部就各自开展工作的情况及从事团工作的一些好的经验和做法与大家进行了分享，接着各基层的团支部书记及团负责人针对本单位实际情况谈了自己的感受及在今后的工作中如何更好地开展共青团各项活动。

随着社会的不断发展与进步，思维活跃，个性张扬的新一代团员逐渐成为共青团的中坚力量，对于各团支书来说，要做好领导工作并不容易。在讨论的过程中，大家重点突出的问题之一便是怎样在企业中开展工作。各单位团支书纷纷指出，在共青团活动中，要进一步提高青年职工参与活动的积极性。针对这一点，作为团干部，首先自己要做好表率工作，同时增强我们的政治意识、大局意识、服务意识，要让我们的青年团员从思想上得到转变，热爱我们的行业，热爱我们的工作，因为这里，是我们施展才华，展示自我，放飞梦想的舞台，我们广大青年职工，更要以我们的满腔热血，积极投身到为企业发展做贡献中。

会议最后，公司党委副书记、工会主席张宁对本次会议做了总结，他指出，随着我们公司团干部队伍的吐故纳新，我们的队伍充实了许多的新生力量，增加了不少新的成分，年纪轻、文化程度高、知识面宽、思维活跃，有一定的工作经验，这些都是我们宝贵的优势，我们要充分发挥这些优势，团结和带领我们公司的广大青年职工成为新一代的“有理想、有道德、有文化、有纪律”的四有新人。同时加强团的基层组织建设，加强政治理论学习，教育每一名职工做好自己的本职工作，使广大青年团员积极投身到市政建设中，为企业的发展做出自己应有的贡献。